Sigue mejorando el empleo en Canadá

by Guillermo on October 9, 2007

Stats Canada: Employment as of September 2007El informe publicado por Stats Canada en The Daily sobre Empleo y Mano de Obra para el mes de Septiembre, indica…

“The unemployment rate dipped 0.1 percentage points to 5.9% in September, the first time since November 1974 that the rate has been below 6.0%. The decline in the rate occurred as employment rose by an estimated 51,000, with gains concentrated in full-time employment.

So far in 2007, employment has grown by 1.7% (+283,000), a rate of growth higher than that observed over the first nine months of 2006 (+1.3%).”

Muy buenas noticias para todos…. y si se las combina con el reporte de ganancias de RIM… muchí­simo mejor todaví­a!

Link: The Daily, Friday, October 5, 2007 -Labour Force Survey

Otras notas similares que puedes leer
  • Buenas Noticias
    February 2008 Employment growth continued in February with gains estimated at 43,000, pushing Canada's employment rate to a new record high (63.9%). For the second straight...
  • Periodismo Amarillo
    A propósito de la nota sobre Trabajar en Canadá, un lector de Argentina me deja en los comentarios de un post los links a unos...
  • Trabajar en Canadá
    Voy a dedicar unas lí­neas a modo de resúmen de todo lo que hemos venido publicando en estos últimos meses en "Los Ziegler en Canadá"...
  • Indicadores económicos de Canadá
    Esta página es sólo para entendidos. Para gente que sepa interpretar í­ndices económicos. Los demás, como yo, dejarla en los bookmarks solo hasta encontrar alguien...
  • Buscar trabajo en Canadá
    Me crucé con esta excelente herramienta para todos los que estén pensando en venir a vivir a Canadá pero no sepan cuales son las perspectivas...

Related posts brought to you by Yet Another Related Posts Plugin.

{ 0 comments… add one now }

Leave a Comment

You can use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>